Habilidades Técnicas de Resolución de Conflictos en Mediación
- La comunicación es la base fundamental de las relaciones sociales entre las personas, permitiendo el intercambio de información en las relaciones interpersonales y comunicaciones entre el mediador y los mediados.
- A través de este este curso, el alumnado podrá adquirir las competencias profesionales necesarias, para conocer en profundidad los elementos claves en el desarrollo e integración de las técnicas de comunicación, adecuadas a los diferentes contextos de una mediación.
CURSO HABILITANTE · MEDIACIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS · LEY 1/2025
Cuando las personas dejan de escucharse,
alguien debe ayudarles a construir acuerdos.
El curso TÉCNICO PROFESIONAL EN MEDIACIÓN Y RESOLUCIÓN DE CONFLICTOS está diseñado para formar mediadores/as capaces de intervenir profesionalmente en conflictos familiares, civiles, mercantiles, laborales y comunitarios.
Una formación de 100 horas, 100% online, acreditada ante el Ministerio de Justicia, válida para la inscripción en el Registro Estatal de Mediadores e Instituciones de Mediación.
La mediación no consiste en decidir por las personas. Consiste en ayudarlas a encontrar soluciones que ellas mismas puedan construir, comprender y cumplir.
Una formación habilitante para ejercer como mediador/a profesional
La sociedad necesita cada vez más profesionales capaces de gestionar conflictos sin recurrir necesariamente al procedimiento judicial. Este curso proporciona una formación integral en mediación, comunicación, negociación y resolución colaborativa de conflictos, permitiendo adquirir las competencias necesarias para ejercer profesionalmente como mediador/a y acceder al Registro Estatal de Mediadores del Ministerio de Justicia.Datos principales del curso
Modalidad100% online
Duración100 horas
Acceso6 meses
Precio290 €
ID Ministerio26285
Área profesionalMediación
¿Qué hace diferente a este curso?
La mayoría de las personas conocen la mediación como una alternativa al juicio. Sin embargo, un mediador profesional necesita mucho más que conocimientos jurídicos. Debe comprender cómo se construyen los conflictos, cómo funcionan las emociones, cómo facilitar conversaciones difíciles y cómo ayudar a las partes a encontrar soluciones duraderas. Por ello este programa combina:- Marco legal de la mediación.
- Técnicas profesionales de comunicación.
- Negociación colaborativa.
- Gestión emocional.
- Resolución de conflictos complejos.
- Herramientas avanzadas de intervención conversacional.
Curso acreditado ante el Ministerio de Justicia.
ID del curso: 26285.
Formación válida para la inscripción en el Registro Estatal de Mediadores e Instituciones de Mediación conforme a la normativa vigente.
¿Para qué te prepara profesionalmente?
⚖️
Registro Estatal
Cumplir el requisito de formación específica exigido para la inscripción como mediador/a profesional.
🏛️
Registros autonómicos
Acceder a los principales registros autonómicos de mediación.
🤝
Intervención profesional
Participar en procedimientos de mediación en distintos ámbitos de conflicto.
La Ley 1/2025 sitúa a los MASC en el centro del nuevo modelo de resolución de controversias. La mediación adquiere un papel protagonista.
¿Para quién es este curso?
⚖️
Profesionales jurídicos
Abogados, procuradores, graduados sociales y profesionales del ámbito legal.
👨👩👧
Profesionales sociales
Psicólogos, trabajadores sociales, educadores y profesionales de intervención.
🏢
Empresas y organizaciones
Profesionales que gestionan conflictos laborales, comerciales o internos.
🤝
Futuros mediadores
Personas interesadas en desarrollar una carrera profesional en mediación.
🧠
Desarrollo profesional
Personas que desean mejorar sus habilidades de comunicación y negociación.
📚
Formación habilitante
Quienes buscan cumplir los requisitos exigidos por la normativa vigente.
Más allá del conflicto: construir acuerdos
La mediación permite transformar enfrentamientos en conversaciones productivas. Durante el curso aprenderás a identificar intereses, gestionar emociones, reducir resistencias y facilitar procesos donde las partes recuperan el control de las decisiones.💬 ComunicaciónEscucha activa, empatía y reformulación.
🤝 NegociaciónGeneración de opciones y búsqueda de acuerdos.
⚖️ MediaciónAplicación en múltiples ámbitos de conflicto.
🧠 Gestión emocionalComprensión de emociones y resistencias.
Antes y después del curso
Antes
- Conoces la mediación de forma superficial.
- No tienes seguridad para intervenir en conflictos complejos.
- Te cuesta gestionar conversaciones difíciles.
- Desconoces el marco legal de la mediación.
- Necesitas una formación habilitante para ejercer profesionalmente.
→
Después
- Comprenderás el proceso completo de mediación.
- Aplicarás técnicas de comunicación y negociación profesional.
- Podrás intervenir en diferentes ámbitos de conflicto.
- Conocerás el marco normativo nacional y europeo.
- Dispondrás de formación acreditada para acceder al Registro de Mediadores.
Objetivos del curso
🎯
Comprender la mediación
Conocer principios, fundamentos y ámbitos de aplicación.
💬
Comunicar mejor
Desarrollar escucha activa, empatía y habilidades conversacionales.
🤝
Negociar eficazmente
Facilitar acuerdos mutuamente aceptables.
🧠
Gestionar emociones
Identificar y manejar emociones durante el proceso mediador.
⚖️
Dominar el procedimiento
Aplicar correctamente todas las fases del proceso de mediación.
🛠️
Ejercer profesionalmente
Prepararse para la práctica profesional de la mediación.
Diploma habilitante para mediadores
Al finalizar el curso y superar las actividades evaluables recibirás un diploma acreditativo con firma digital. El curso está acreditado ante el Ministerio de Justicia con ID nº 26285.📌 100 horas
🏛️ ID Ministerio 26285
📄 Diploma acreditativo
🔐 Firma digital
Qué vas a estudiar
Unidad 1. Mediación: gestión y solución de conflictos
Principios fundamentales de la mediación, beneficios, ámbitos de aplicación, mediación electrónica, mediación internacional y métodos alternativos de resolución de conflictos.
Unidad 2. Marco normativo de la mediación
Normativa europea, estatal y autonómica aplicable a la mediación.
Unidad 3. Instituciones de mediación
El mediador, instituciones de mediación, papel de la abogacía y deontología profesional.
Unidad 4. El proceso de mediación
Inicio, sesiones, voluntariedad, procedimiento, acuerdo y resolución del conflicto.
Unidad 5. Cláusulas de mediación
Eficacia jurídica, cláusulas tipo y ventajas frente al proceso judicial.
Unidad 6. El acuerdo de mediación
Eficacia jurídica, impugnación y ejecución del acuerdo.
Unidad 7. Comunicación en mediación
Las claves de la buena comunicación y las reglas de la comunicación eficaz.
Unidad 8. Movimientos oculares
Interpretación y aplicación práctica en la comunicación interpersonal.
Unidad 9. Vencer resistencias en la conversación
Flexibilidad, marcos conversacionales, asertividad y estrategias de intervención.
Unidad 10. El metamodelo
Preguntas para obtener información precisa y mejorar la comunicación.
Unidad 11. Presuposiciones
Uso práctico de las presuposiciones en la comunicación mediadora.
Unidad 12. El reencuadre
Técnicas para modificar percepciones y ampliar opciones.
Unidad 13. Los metaprogramas
Patrones de pensamiento y comportamiento aplicados a la mediación.
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